De verandering blijft uit: Hoe zit het met de onderstroom? Het enige constante in organisaties is verandering. Dit is essentieel vanwege de snel gaande veranderlijkheid van de omgeving. Als organisatie kun je niet achterblijven om de continuïteit te waarborgen. En dat betekent dat organisaties hedendaags continue bezig zijn met ontwikkelingen zoals AI, RPA, Datasecurity, ESG,…
Overname Verhagen Kaatsheuvel door Van Wijlen Wij zijn verheugd te kunnen aankondigen dat VAN WIJLEN met ingang van 17 april Verhagen Kaatsheuvel heeft overgenomen. Verhagen, gestart in 1965 als loonbedrijf C.A. Verhagen, heeft zich ontwikkeld tot een serieuze speler in de grond-, weg- en waterbouwsector. Met trots mogen we vermelden dat we voor Van Wijlen…
Referentie Peijnenburg Re-integratie De Ondernemingswaarde B.V. heeft een waardevolle referentie mogen ontvangen van Peijnenburg Re-integratie. De ouders van Albert Peijnenburg runden een onderneming in aardappelen en eieren. In verband met de gezondheid van vader, nam Albert op 17-jarige leeftijd het bedrijf van zijn ouders over. Albert bouwde in de jaren die volgde de klantenkring uit…
Organisatiesensitiviteit: De Sleutel tot optimalisatie Binnen bedrijven worden we vaak overspoeld met verschillende methoden en coaches die elk proberen een specifieke afdeling of groep te beïnvloeden. Echter, als je echt je bedrijf wilt optimaliseren, is er één cruciaal element dat centraal staat: Organisatiesensitiviteit. Het draait allemaal om het begrijpen van wat er speelt, zowel binnen…
Verbeter je wervingsstrategie met nieuwe inzichten en tips! Elke organisatie begrijpt de moeilijkheid voor het aantrekken van nieuwe medewerkers. Veel organisaties blijven vasthouden aan de traditionele wijze van het aantrekken van nieuwe medewerkers. Echter is slechts 25% van de medewerkers actief op zoek naar een nieuwe baan. Deze medewerkers zullen vacatureteksten lezen of actief reageren…
Referentie Remmits GWW Onlangs heeft Denise bij onze klant Remmits ondersteuning geboden op het gebied van HR en Recruitment. De Ondernemingswaarde heeft een waardevolle referentie van deze samenwerking ontvangen. Remmits, opgericht in het jaar 1950, is een modern familiebedrijf met meer dan 70 jaar ervaring op het gebied van grond, water- en wegenbouw. In de…
Huh!? Een ex-medewerker is ziek en ik moet zijn re-integratie verzorgen en betalen? In de praktijk komen we bovengenoemde geregeld tegen. Het is zonde als dit als verrassing komt voor een werkgever. Als je eigenrisicodrager (ERD) bent voor de ziektewet (ZW) en een medewerker gaat bijvoorbeeld op eigen verzoek uitdienst en wordt ziek. Wist je dat je…
Referentie Aannemersbedrijf Van Wijlen De Ondernemingswaarde heeft een mooie referentie mogen ontvangen van een tevreden klant. Jochem heeft Aannemersbedrijf Van Wijlen bij de strategische sessies mogen ondersteunen. Aannemersbedrijf Van Wijlen is al meer dan 80 jaar dé specialist en betrokken partner in infra, milieu, sport en groenvoorziening. Met een schat aan ervaring, gaan ze altijd…
Bedrijfsstrategie vaststellen hoe werkt dat? Veel klanten vragen bij het oriënteren naar hun toekomstvisie of wij daar een vast format voor hebben. Natuurlijk werken we met gerenommeerde methodes om de huidige positie van uw onderneming in kaart te brengen, specifiek op het gebied van bedrijfsstrategie. Denk hierbij aan analyses zoals SWOT, PESTLE, Waardeketen, BCG-matrix, PLC…